福利设计得好，员工根本不想离职！

当新生代员工逐渐成为社会工作者的主流时，为了更好吸引和留住优秀人才，福利设计已经成为企业不得不重视的问题。那么，怎样的企业福利才算是最好呢?如何设计一套科学合理的福利体系呢?下面跟着迈戈小编一起来聊聊哈！...

2022-08-19

为什么要激励员工？HR应该知道员工激励的这四点价值！

员工激励在企业管理中是必不可少的，不管是对业务发展还是人才吸引留存都十分重要。作为制定企业制度的管理者和HR应该如何有效激励员工，员工激励的价值体现在哪些方面?下面是迈戈科技收集整理的相关资料，供大家建议参考，希望能够帮助大家哈！...

2022-08-18

如何充分利用积分价值，提高用户积分利用率

积分商城运营的介绍中，大家对积分的定义、积分商城平台、积分体系应该有一定的了解，如何贴近用户使用场景，充分利用积分价值，在积分兑换平台中建立合理的积分获取、积分消耗的闭环，提高用户积分利用率。...

2022-08-18

预算有限，如何实现员工福利成本效用最大化

对于现在很多的企业来说，花在员工福利上面的钱年年攀升，然而巨额的福利费用产生的福利效果却并不理想。如何花费更少的预算，吸引保留优秀人才，是现在很多企业正在面临的一大难题。其实在人才竞争激烈的互联网、金融、医药等行业，弹性福利已经成为企业管理员工福利的有效手段。弹性福利，又称菜单式自选福利，可以帮助企业控制好福利成本的同...

2022-08-18